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Happiest Workplaces®

In tutto il mondo

2024

La classifica sul posto di lavoro più completa preparata fino ad oggi, che copre 23 paesi in base alla felicità sul posto di lavoro.

"Ambienti di lavoro più felici in tutto il mondo-2024" è la classifica più completa pubblicata fino ad oggi sulla felicità sul posto di lavoro.L'elenco comprende 819 luoghi di lavoro selezionati e classificati per settore tra un totale di 16.829 aziende in 23 paesi.


Il rapporto presenta anche approfondimenti di 724 dirigenti senior delle risorse umane sulle tendenze delle risorse umane del 2024, sulle sfide che devono affrontare e sulle strategie chiave che adottano.I dirigenti che hanno partecipato al sondaggio sono stati raggruppati in base al luogo di lavoro, identificando in che modo gli ambienti di lavoro più felici differiscono dagli altri luoghi di lavoro.


Nella terza sezione, il rapporto esamina la performance delle azioni delle società elencate negli "ambienti di lavoro più felici del mondo" dal 2010 al 2024 nei mercati azionari di Stati Uniti, Regno Unito, Germania, Francia e Canada.Questa analisi confronta i loro rendimenti con quelli degli indici di riferimento in questi paesi, esplorando la relazione tra la felicità dei dipendenti e la performance finanziaria.

Luoghi di lavoro più felici nel mondo nel 2024

Scarica il rapporto per i dettagli completi.

23

%

Paese

La classifica sul posto di lavoro più completa preparata fino ad oggi, che copre 23 paesi in base alla felicità sul posto di lavoro.

819

%

Luoghi di lavoro felici

Gli 819 luoghi di lavoro più felici selezionati tra 16.829 aziende, tenendo conto delle differenze settoriali.

54

%

Maggiore rendimento finanziario

Analisi dettagliate che confrontano i rendimenti azionari delle società quotate “Happy Workplaces” nelle prime 5 economie.

Gli ambienti di lavoro più felici in tutto il mondo nel 2024

Il "Rapporto sugli ambienti di lavoro più felici del mondo 2024" include elenchi dei 973 luoghi di lavoro più felici di 23 paesi, classificati per paese e settore, nonché i programmi e le strategie che queste aziende utilizzano per promuovere la felicità dei dipendenti.

Capitolo 1: Introduzione, risultati principali

Capitolo 2: Gli ambienti di lavoro più felici in tutto il mondo

Capitolo 3: Promuovere le azioni con un sorriso

Capitolo 4: Strategie per i luoghi di lavoro più felici

Capitolo 5: Chi siamo

05

Chi siamo

Questa sezione fornisce informazioni sul modello di consulenza, sul processo di certificazione e sulla metodologia di Happy Workplaces®.Le aziende che desiderano diventare uno degli ambienti di lavoro più felici al mondo possono trovare qui le informazioni di cui hanno bisogno.

Scarica questa sezione del rapporto.

04

Strategie per i luoghi di lavoro più felici

Questa sezione copre le tendenze delle risorse umane per il 2024, le sfide che devono affrontare per garantire la felicità dei dipendenti e le strategie chiave che utilizzano per raggiungere la felicità dei dipendenti, come riportato da 724 dirigenti HR senior nella rete Happy Workplaces® (Nord America 31%, Sud America 13%, Asia 7%, Australia 3%, Europa 38% e Africa 8%).I dirigenti senior delle risorse umane sono stati raggruppati in luoghi di lavoro elencati e non elencati in base alla loro ubicazione e le loro risposte sono state confrontate di conseguenza.Ciò ha determinato le differenze tra gli ambienti di lavoro più felici e gli altri luoghi di lavoro.

Scarica questa sezione del rapporto.

03

Promuovere le azioni con un sorriso

Questa sezione del rapporto esamina la performance finanziaria delle aziende incluse nell'elenco dei luoghi di lavoro più felici del mondo.In questo contesto, i rendimenti azionari delle società Happy Workplaces quotate nelle borse di Stati Uniti, Regno Unito, Germania, Francia e Canada per il periodo 2010-2024 sono stati confrontati con gli indicatori di riferimento delle rispettive borse.I risultati mostrano che le aziende Happy Workplaces, senza eccezioni, hanno ottenuto rendimenti a lungo termine più elevati in tutte le borse valori.Anche se i risultati dell’analisi non dimostrano una chiara relazione di causa-effetto, rivelano una forte correlazione tra le due variabili.Inoltre, i risultati ampliano la portata degli studi precedenti condotti sulle borse statunitensi e forniscono dati aggiornati.

Scarica questa sezione del rapporto.

02

Gli ambienti di lavoro più felici in tutto il mondo

Questa sezione del rapporto include elenchi dei luoghi di lavoro più felici nei rispettivi settori in 23 paesi.A differenza di altri elenchi, gli elenchi dei luoghi di lavoro più felici sono progettati per tenere conto delle differenze settoriali.Pertanto, ciascuna azienda presente nelle liste dei paesi dovrebbe essere considerata la più felice nel suo settore.Delle 16.829 aziende incluse nel processo di analisi degli ambienti di lavoro più felici al mondo, 819 si sono qualificate per l'inclusione.I dettagli della metodologia e dei criteri di classificazione utilizzati sono spiegati in dettaglio nel rapporto.La sezione Elenchi per paese elenca i luoghi di lavoro più felici in ciascun settore in quel paese.La sezione Industry Leaders raggruppa queste aziende per settore, presentando insieme i luoghi di lavoro più felici del mondo in ciascun settore.

01

Introduzione, risultati principali

L'Introduzione ai luoghi più felici del mondo 2024 fornisce un riepilogo dei principali risultati del rapporto.Questa sintesi fornisce una panoramica generale e un’interpretazione più accurata del rapporto prima di approfondirne i dettagli.Questa sezione definisce anche il concetto di felicità, che è alla base del rapporto, sotto il titolo "Capire la felicità dei dipendenti".

Happy Workplaces® in tutto il mondo

L'elenco Happiest Workplaces® Around the Globe evidenzia le aziende leader in termini di felicità dei dipendenti nel proprio settore in ciascun Paese.

Industria

Azienda

18325

sono state analizzate aziende in 23 paesi, con 964 luoghi di lavoro inclusi nell'elenco.

Pensi che la tua organizzazione sia un luogo felice in cui lavorare?

Candida la tua azienda!Non perdere l'opportunità di mostrare la tua cultura incentrata sulle persone, condividere le pratiche che contribuiscono a un ambiente di lavoro positivo, riconoscere e premiare gli sforzi dei dipendenti e celebrare i successi!

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